培养药展专业人才 提高药展层次
来源:互联网时间:2014-08-07分类:药展知识 手机访问 扫一扫,发送至微信
什么样的人才算是药展专业人才?什么样的教育才能培养出会展专才?这是展览界和教育界多年来一直争论不休的话题。目前我国药展从业人员达100多万,从事经营策划的管理者有15万人。而我国具备会展管理与运营的职业人才还不足200人,被人们誉为“朝阳产业”的会展业,人才问题已成为制约产业发展的瓶颈。
什么样的人才算是药展专业人才?什么样的教育才能培养出会展专才?这是展览界和教育界多年来一直争论不休的话题。目前我国药展从业人员达100多万,从事经营策划的管理者有15万人。而我国具备会展管理与运营的职业人才还不足200人,被人们誉为“朝阳产业”的会展业,人才问题已成为制约产业发展的瓶颈。
为了加快会展人才的培养,由上海市会展行业协会与华东师范大学合办的上海会展学院正在筹建中,学院将包括会展培训中心和会展研究中心,前者负责培训工作,后者从事研究工作。目前,全国推出的相关证书至少已有10多种。
专业会展策划和营销人才究竟要做哪些具体工作?会展策划和营销的主要工作有:1、前期准备工作,即会展立项策划和会展项目可行性分析;2、具体筹备工作,如会展品牌形象策划等;3、招展和医药招商工作,包括招展策划与展位营销等;
4、会务和管理工作,包含会展服务和现场管理等。劳动保障部门对会展策划师主要工作内容的描述是:(1)、会展(会议、展览、节事活动、场馆租赁和奖励旅游等)项目的市场调研;(2)、会展的立项、主题、招商、招展、预算和运营管理等方案的策划;(3)、会展项目的销售;(4)、会展的现场运营管理。
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