中国医改面临的两大核心问题：体制与法规改革

3156医药网讯，辉瑞公司董事长兼CEO晏瑞德(Ian Read)在纽约出席了美中关系全国委员会的颁奖晚宴。晏瑞德代表辉瑞公司在晚宴上领奖并发表致辞，并就中国打造现代化医疗卫生体系、跻身于全球医药开发行列的目标，分享了他的看法。他表示，中国要实现上述目标，面临两大核心问题——医疗体制改革与法规改革。

中国面临人口老龄化、慢病高发等挑战

作为全球最大的跨国生物制药企业之一，辉瑞进入中国已30余年，一直致力于提升和改善中国民众的健康水平，也积极参与到中国的医疗改革和医药行业的全面提升。

关于医疗体制改革，晏瑞德认为，中国政府过去的一系列改革，在改善民众医疗保健，提升医药行业水平方面已取得巨大的进展，但仍面临着诸多挑战——人口老龄化、生活方式转变、各类慢性病高发等。

晏瑞德表示，满足日益增长的医疗服务需求，中国需要有大量优秀医生、提升农村公共卫生水平，同时还需将工作重点从治病向防病转变，进一步加强医院改革和医疗保险覆盖率。

通过与中国发展研究基金会(CDRF)的接触，晏瑞德目睹了中国政府致力于通过医疗改革来解决这一系列问题。CDRF有望在本月出台正式建议，他希望相关建议能被中国政府采纳。

医药法规体系改革还有提升空间

同样，在晏瑞德看来，中国在医药法规体系改革方面还有提升空间。比如目前在其他重要市场获准上市的新药，往往还需要六七年才能进入中国市场，而进入医保则再需要三五年。这不利于医药行业的发展，中国需要更强有力、更灵活的法规体系。

他看到，在制订改革框架、焕发技术革新方面，中国有关方面已经委托清华大学在起草新的医药管理法案。相关工作成果之一就是中国食品药品监督管理总局最近公布了一整套全面改革方案，比如计划纳入更多高素质评审人员等。这将有助于加速药品审批、精简优化中国临床试验程序、进一步提升仿制药质量。他认为，这都表现出中国法规框架现代化建设取得了积极进步。

晏瑞德认为，中国不仅是一个拥有悠久历史的国度，也是蕴含发展商机、对全球经济有着巨大影响力的市场。辉瑞公司将一如既往地致力于支持中国发展21世纪的医疗卫生体系。更多医药行业资讯，请继续关注3156医药网。

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